El Ayuntamiento de Mataró ha contratado 94 personas gracias a dos programas de planes de ocupación subvencionados por el Ministerio de Trabajo. 22 son de una duración de 12 meses y el resto para 6 meses. Todos los seleccionados han iniciado su contrato el 31 de diciembre de 2019. Entre los beneficiarios de los contratos de un año entero figuran sobre todo personas mayores de 52 años que no tienen suficiente tiempo cotizado para la pensión de jubilación.
El objetivo es la mejora de la ocupabilitat de las personas, ya uqe además del contrato laboral, también se ofrece una formación obligatoria en el caso del programa de Trabajo y formación y tutorització y seguimiento durante los programas, para facilitar el posterior acceso al mercado laboral. Los dos programas son los siguientes. Por un lado, 'Trabajo y Formación', que ofrece contratación laboral por varios proyectos y servicios de interés público y de carácter social del Ayuntamiento de Mataró, a personas que están en situación de paro, preferentemente mayores de 45 años. son beneficiarios persnes que no cobran ninguna prestación, en situación de paro de larga duración, beneficiarias de la Renta Garantizada de Ciudadanía (RGDC) y también a mujeres en situación de paro de larga duración y situaciones de vulnerabilidad. Por otro lado, el programa Enfeina't, que también tiene como objetivo la contratación inmediata de personas en situación de paro de larga duración, para proyectos y servicios diversos de interés público y carácter social, dentro del Ayuntamiento.
Estos son los perfiles profesionales contratados: personal de oficios entre peonatge, oficiales/se de 2a de paleteria, de pintura, de fontanería, de jardinería y de mecánica, auxiliares de servicios (conserjerías), auxiliar administrativo/iva, informador/a, y personal técnico de apoyo y técnico medio para diferentes áreas o proyectos.