jordi villana

Jordi Vilana

Director de la Fundación Hospital de Santo Jaume y Santa Magdalena

En recuerdo a Joan Vinzo

El 8 de junio de 2019 ha hecho 1 año que Joan Vinzo nos dejó.

En Joan se formó como médico especialista en pediatra en el Hospital Universitario Vall de Hebrón y más tarde hizo la subespecialitat de neonatologia, actividad a la que se dedicó durante bastantes años también en este mismo hospital. Posteriormente reorientó su tarea laboral hacia la gestión, ámbito en el que consideraba que podía contribuir en mayor medida a mejorar cóm se hacían las cosas.

Estos últimos años, desde el 2015, en Joan decidió dejar el que estaba haciendo para dedicarse exclusivamente a contribuir al desarrollo de la atención a las personas en la ciudad de Mataró. Desde entonces asumió varias responsabilidades, entre otras, la cartera de Sanidad, Salud, Consumo y Gente mayor Activa, fue presidente del Patronato de la Fundación Hospital Santo Jaume y SantaMagdalena , y posteriormente asumió también la concejalía de Bienestar Social y Vivienda.

Ahora hace un año, concretamente el día 8 de junio del 2018 por la mañana, tuvimos conocimiento que había muerto. La enfermedad no lo dejó continuar con sus proyectos, tanto los personales como los profesionales.

Fue un día triste para muchos que nos lo estimábamos, y la sensación de vacío era la predominante. Aquel segundo fin de semana de junio fue apretujado de emociones, con la voluntad de hacer apoyo a su familia y la necesidad de hacer un abierto reconocimiento a la persona y al profesional. Reconocimiento y emociones que tuvimos la oportunidad de expresar en aquel Pleno tanto Extraordinario del sábado por la mañana así como en otras actas y situaciones, que también se produjeron aquel fin de semana.

Un año después, seguimos observando que sus ideas y criterios técnicos en relación a la atención a las personas en la ciudad de Mataró, siguen estando presentes en muchas conversaciones a la hora de enfocar actuaciones y proyectos. Quizás es de forma inconsciente, pero denota en la espontaneidad en que se producen estas referencias, que hizo un trabajo que dejó huella.

De este trabajo que hizo Joan, a pesar de que podríamos decir muchas cosas que nos ayudaron a mejorar, consideramos que hay que destacar tres:

  • considerar que las políticas de atención a las personas no son sólo un negociado exclusivo de salud y de bienestar, sino que se planifican y se traen a también en los diversos departamentos del ayuntamiento (transversalidad entre ámbitos sectoriales o "salud a todas las políticas")
  • la habilidad de hacer acuerdos y pactos entre visiones a menudo diferentes, como una forma de gestión "marca de la casa". Con respecto a las personas, pero "sin perder de vista el foco", orientado a garantizar y mejorar la atención a las personas de la ciudad
  • la capacidad de hacer apoyo a sus equipos de trabajo, alineando las iniciativas al objetivo común ("relacionando y ligando los diversos proyectos")

Para nosotros, desde la Fundación Hospital de Santo Jaume y Santa Magdalena, Joan ha sido nuestro Presidente y también un referente, al que echamos de menos pero que a la vez nos sigue inspirando. Nos hace sentir bien recordarlo como aquel compañero inteligente que hablaba poco a poco y fluixet, pero que mantenía un firme compromiso con las personas y entidades de nuestra ciudad.

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