Enchufados!

Los medios locales se han hecho eco de la finalización del contrato de obras y servicios del director de determinada escuela municipal mataronina. Los grupos municipales con esta excusa, han pedido debatir sobre el modelo pedagógico de este centro y hacen bien. Pero también se adecuado, hacerlo sobre cómo en el pasado algunas concejalías hacían algunas contrataciones de personal. Con independencia de la competencia profesional o si el trabajo hecho ha sido valorada positivamente, haríamos bien al reflexionar sobre la singular forma en cómo fue empleado el cesado. Las normas del ayuntamiento señalan que la contratación del personal laboral tiene que hacerse a través de una oferta pública de trabajo, puesto que si no es haz asíhabría una clara irregularidad. Hay quién dice que el despido se ha hecho por motivos ideológicos, argumentando que siendo simpatizante de un partido político, antes en el gobierno y hoy a la oposición, el cambio de gobierno sería la causa del cese. Se fácil darse cuenta que el argumento es la más sublime justificación del inicial enchufe, naturalmente con permiso del yerno del rey: "Nos contratan los amigos y me despiden los adversarios. No se relevando que los primeros, lo hicieran con fraude de ley, el que hay que subrayar es la "mala leche" de los segundos, por el que hace falta que "trinco-trinco" me indemnicen, que el presupuesto municipal, y tanto que sí, se lo puede permitir". Que continúe pues, el legítimo y democrático debate sobre los modelos pedagógicos!