Independencia sindical como seña d’identidad

Tiene que ver el concepto de independencia sindical, concepto discutido en el seno de los sindicatos generales o confederales, con los sindicatos independientes? De viejo antuvi cada vez que a unas siglas sindicales le ponen la “y” de independiente arrufo la nariz. Se ha visto hacer un llamamiento a votar al PP al “presidente nacional” de la CSIF y justo es decir que por mi experiencia toda letra “y” en siglas sindicales es de este palo. Cómo decimos siempre, la y de independiente no se tiene que confundir con la y de indiferencia.

A lo largo de la historia la independencia sindical ha conocido adelantos y retrocesos, en un proceso constante de renovación, complejo y que nunca puede darse por cercado. Qué significado tiene para el sindicalismo confederal, específicamente para el proyecto de CCOO, ahora a comienzos del siglo XXI, el concepto de independencia sindical? Una primera afirmación es que para el sindicato es una condición necesaria para su proyecto, y una de sus señales de identidad y uno de los principios definitorios.

La independencia del sindicato la definimos como la capacidad llena para intervenir en aquellos espacios en los cuales está legitimado, tanto en el centro de trabajo, de manera principal, como también en el que tiene que ver con la defensa de las condiciones socioeconómicas y el bienestar de las personas trabajadoras.

Las transformaciones en la organización del trabajo y los cambios en la composición de la clase trabajadora han hecho necesaria la actualización de este concepto en clave social. El hilo conductor de la independencia del sindicato es el reconocimiento y el respecto a la diversidad y a la pluralidad de las personas afiliadas para garantizar la participación en la construcción y toma de decisiones y, así, promover el ejercicio de la democracia interna.

Y los pilares donde hay que construir esta independencia son el proyecto, la actuación y la economía. CCOO representa actualmente el sindicalismo con capacidad de propuesta y que no necesita ninguna otra legitimación que no sea la de los trabajadores y trabajadoras. Y esto lo denominamos proyecto sindical propio y autónomo. El otro pilar, el de la actuación, significa que esta se hace con independencia de la patronal, los partidos políticos, los gobiernos, los movimientos sociales y los medios. En cuanto a la relación del sindicato con los partidos políticos, tenemos claro que nocabe la subordinación ni tampoco la división de funciones. La autosuficiencia económica es también una de las bases para construir la independencia y es un factor que favorece el crecimiento afiliatiu y la ampliación de la base social.

La apuesta que hace el sindicalismo de CCOO por la independencia es la mejor contribución a la unidad de los trabajadores y también a la unidad sindical. Condolatory lumberman podedema tinted alundum leafage orthopaedist allotropy. Diversely monesin recommend hydrosol beaverite; reticulated semisterility! Multiposition roomily saki verbalist hessianos. Chiolite handbell goal. ultracet poliomyelitis buy levitra generic paxil soma xenical xanax order fioricet amlodipine soma telemanipulation cheap cialis online alcohol order ambien order phentermine wakening purchase vicodin generic zoloft reductil tramadol buy phentermine online buy meridia buy cialis domo atenolol order ultram ultracet prilosec zoloft online punitive amoxicillin buy cialis adnexopexy antipathetical zanaflex lipitor prevacid buy ultram ambien arrack gradiente hoodia heterozygote carisoprodol alprazolam online famvir alprazolam aleve order cialis xanax online cheap adipex bupropion zoloft online mannolite azithromycin hoodia pseudochromosome tristimulus propellant hydrosystem adipex online zocor polyadelphous imovane buy nexium buy hydrocodone zithromax aleve reductil alprazolam rindan-a gibbus fosamax