Capgròs
Una empresa mataronina ha convertit la suor en una eina per protegir la salut dels treballadors davant les temperatures elevades. Sweanty, companyia ubicada al TecnoCampus Mataró, ha desplegat durant el seu primer any en l’àmbit laboral un sistema que permet elaborar pautes personalitzades d’hidratació a partir de les necessitats reals de cada persona. La tecnologia ja s’ha aplicat a 940 treballadors de 40 centres de treball d’arreu de l’Estat, en sectors tan diversos com la construcció, la metal·lúrgia, l’agricultura, la indústria química, la gestió de residus, els serveis urbans o l’alimentació. L’objectiu és anar més enllà de les recomanacions generals i determinar quanta aigua i quants electròlits perd cada treballador durant una jornada representativa.
La innovació parteix d’una idea aparentment senzilla: no tothom sua de la mateixa manera ni perd la mateixa quantitat de líquids, encara que dues persones facin la mateixa feina sota unes condicions de temperatura i humitat similars.
Un dispositiu no invasiu que analitza la suor
Sweanty utilitza el SweaTracker, un dispositiu no invasiu que recull informació de la suor durant l’activitat laboral. Les dades s’analitzen posteriorment en una plataforma digital, conjuntament amb altres factors com la temperatura ambiental, el tipus de feina, l’esforç físic i la quantitat de líquid ingerida.
A partir d’aquesta informació, el sistema estima la pèrdua individual de líquids i electròlits i la transforma en indicacions pràctiques sobre què, quant i quan cal beure. Cada treballador rep un protocol adaptat a les seves necessitats, mentre que l’empresa obté informació per identificar els llocs de treball o els grups amb més risc de deshidratació.
- La metodologia incorpora també formació sobre els símptomes de deshidratació, els senyals d’alerta i la importància de mantenir unes pautes adequades durant tota la jornada.
La tecnologia va néixer a l’Institut de Microelectrònica de Barcelona, l’IMB-CNM del CSIC, i Sweanty la va traslladar l’any 2025 a l’àmbit de la seguretat, la salut i el benestar laboral. La companyia havia estat constituïda el 2021 i té la seva seu al parc tecnològic i universitari de Mataró.
Treballadors que perden quatre vegades més líquid
Una de les proves més reveladores s’ha fet en una empresa del sector metal·lúrgic, on Sweanty va analitzar 130 treballadors de cinc llocs de treball diferents. Els resultats van mostrar grans diferències fins i tot entre persones que desenvolupaven la mateixa activitat. Segons les dades internes de la companyia, alguns treballadors podien perdre de mitjana fins a quatre vegades més líquids i electròlits que altres companys. Aquesta variabilitat evidencia les limitacions d’aplicar una única recomanació d’hidratació per a tota una plantilla.
El primer projecte pilot laboral es va desenvolupar el juliol de 2025 als hivernacles de Semillas Fitó, a Sant Andreu de Llavaneres, amb una vintena de participants. Uns dos mesos després, el 78% dels treballadors va assegurar haver notat una millora clara o la desaparició dels símptomes de deshidratació, segons una enquesta de seguiment autodeclarada.
- A més, el 83% va manifestar que acabava la jornada amb més energia, més benestar i una millor recuperació. L’experiència s’ha ampliat aquest 2026 a un centenar de treballadors de la mateixa empresa a Almeria.
De Mataró a una vintena d’empreses
En només dotze mesos, la solució desenvolupada des del TecnoCampus ha arribat a una vintena d’organitzacions. Entre les empreses que han autoritzat que es faci pública la seva participació hi ha Urbaser, Sacyr, Sonaca, Bridgestone, CEMEX, Paulig, ULMA i Semillas Fitó. “Estem rebent una resposta molt positiva per part de les empreses i de les persones treballadores”, explica Anna Llorella, directora executiva i cofundadora de Sweanty. Llorella destaca que els empleats prenen consciència sobre la importància d’hidratar-se correctament i valoren que les empreses incorporin solucions innovadores per protegir la seva salut.
La companyia subratlla que aquesta tecnologia no substitueix les mesures preventives habituals. Les empreses han de continuar aplicant l’avaluació de riscos, les pauses, l’adaptació dels horaris, les proteccions col·lectives i la vigilància de la salut.
La proposta mataronina aporta una capa addicional d’informació individual per aconseguir una prevenció més precisa davant la calor laboral. Una innovació nascuda de la ciència i desenvolupada des de Mataró que permet convertir una dada tan quotidiana com la suor en una eina per treballar amb més seguretat.
Les notícies més importants de Mataró i Maresme, al teu WhatsApp
- Rep les notícies destacades al teu mòbil i no et perdis cap novetat!
- Entra en aquest enllaç, fes clic a seguir i activa la campaneta
Comentaris